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Bonjour âïž
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Le conseil de la semaine : Ma méthode pour construire votre Plan Marketing
La ressource de la semaine : 8 idées pour challenger les processus internes de votre PME + 1 surprise
Ă lire en 3 minutes :) Bonne lecture !
1. Le conseil : Ma méthode pour construire votre Plan Marketing
BientĂŽt le dĂ©marrage dâun nouveau semestre : une bonne occasion pour remettre Ă plat son plan marketing.
Aujourdâhui je vous partage ma mĂ©thode pour structurer un Plan Marketing efficace.
Ătape 1 : Vos objectifs Marketing pour ce prochain semestre
Pour commencer il est dĂ©terminant de connaĂźtre lâobjectif principal de lâentreprise afin dâaligner les objectifs marketing en fonction.
Exemple : augmenter le CA sur les nouveaux clients, dĂ©velopper lâupsell de clients existants, lancer un nouveau produit, etc.
Ensuite pour trouver les bons objectifs marketing, on peut sâappuyer sur le framework AARRR :
Acquisition : Faire découvrir sa marque, ses produits/services à des prospects
Activation : Convertir les personnes qui nous connaissent en acheteurs
Rétention : Faire en sorte que les clients restent
Referral : Maximiser le bouche Ă oreille et la recommandation client
Revenu : Aider Ă augmenter le panier moyen
à partir de ça je décline en 3 objectifs marketing (max).
Exemple :
Générer des leads qualifiés (Acquisition)
Augmenter & engager les membres de la communauté (Activation)
Lancer des actions sur les deals en discussion pour accélérer les ventes (Activation + revenu)
Ătape 2 : DiffĂ©rencier le rĂ©current et les projets
Au marketing, il y a tout le temps des choses à faire - et souvent des choses en retard. à cette étape je liste littéralement toutes les actions que je suis amenée à réaliser, et également les étapes que je prévois pour atteindre les objectifs.
Ensuite pour avancer au mieux, il est important de sĂ©parer cette liste en deux types dâactions :
Vos actions récurrentes : tout ce qui revient périodiquement (hebdo, mensuel, trimestre)
Ex : envoi de newsletter, lancement ou optimisation de campagnes, crĂ©ation dâĂ©vĂšnements rĂ©currentsVos projets : tout ce qui permet de faire Ă©voluer le service ou lâentreprise
Ex : nouveau site web, optimiser lâUX, lancement dâun nouveau produit
Ătape 3 : Prioriser puis dĂ©lĂ©guer tout ce qui peut lâĂȘtre
Sur le screenshot ci-dessus je vous partage un exemple de mon plan Projets avec les Ă©lĂ©ments que jâaffine :
la priorité : P1, P2, P3
le statut
lâobjectif marketing auquel il est reliĂ©
la possibilité de le déléguer
Pour prioriser, vous pouvez rĂ©flĂ©chir au meilleur ratio âEffort x Impactâ pour lâatteinte de vos objectifs.
Une fois que jâai priorisĂ© les projets, je cherche Ă les dĂ©lĂ©guer.
Le fait dâavoir priorisĂ© les projets mâaide Ă dĂ©lĂ©guer en attribuant les bons budgets Ă chaque ligne.
Ătape 4 : Trouver les bonnes personnes + ExĂ©cuter
Tout est dans le titre :
Attribuez les bonnes tĂąches aux bonnes personnes.
Passez du plan Ă lâexĂ©cution avec les systĂšmes qui vous vont le mieux : timeboxing dans votre agenda, OKR pour mesurer les rĂ©sultats, etc.
Un plan bien construit et bien exĂ©cutĂ© peut envoyer votre marketing dans lâespace đ«
Tuto récap pour construire le meilleur plan Marketing
Comprendre lâobjectif principal de la boĂźte
Décliner en 3 objectifs marketing du semestre
Lister toutes les tĂąches âobligatoiresâ existantes au marketing
Lister toutes les nouvelles actions qui vont permettre dâatteindre chaque objectif
Avec cette liste sĂ©parer les actions ârĂ©currentesâ VS les actions âprojetâ
Prioriser les actions récurrentes en fonction des objectifs : P1, P2, P3
Prioriser les projets en fonction des objectifs : P1, P2, P3
Noter tout ce qui est déléguable parmi ces actions
Trouver les bons experts à qui déléguer chaque sujet (là -dessus si je peux vous aider dites-moi)
Votre plan est prĂȘt pour tout casser jusquâĂ NoĂ«l đ âïž
Si cela vous intĂ©resse je pourrai vous partager dans une prochaine newsletter comment je transforme ce plan en OKR et en timeboxing đ
Dites-moi ici si ces sujets Stratégie & Management vous intéressent.
2. La ressource : 8 idées pour challenger ses processus internes (+ 1 surprise)
Quand jâai commencĂ© Ă travailler pour des PME il y a 4 ans, plusieurs choses mâont interpellĂ© :
Les entreprises dans lesquelles jâallais Ă©taient rentables (surprenant quand on vient du milieu startup đ)
La moitiĂ© des boĂźtes nâavaient pas de CRM
Leur site web ne représentait pas bien leur business du moment
Les processus internes nâavaient jamais vraiment Ă©tĂ© optimisĂ©s
Quand on est Ă lâintĂ©rieur, on ne se rend pas compte.
Et surtout quand on a un business model rentable, des clients satisfaits, pourquoi aller chercher autre chose ?
Mon oeil extĂ©rieur ne pouvait sâempĂȘcher de voir le potentiel de ces entreprises qui tournaient dĂ©jĂ bien, sans avoir fait ce travail dâoptimisation.
Plus jâavançais dans ma mission, plus je voyais 3 choses :
des énormes gains de temps possibles
des opportunitĂ©s dâĂ©conomie Ă plusieurs niveaux
un gain en sérénité pour les équipes si les processus étaient simples & optimisés
8 idĂ©es dâoptimisation pour votre entreprise
Alors vous allez me dire, par oĂč commencer ?
Voici 8 idées pour transformer votre PME, à vous de trouver quelles seraient vos 3 priorités pour commencer :
Et mes 2 préférés (les SMS aux clients fonctionnent super bien) :
Exemple concret : des contrats signés 3x plus vite
Quand on mâa parlĂ© dâune entreprise qui se donnait pour mission dâaider les PME Ă rĂ©duire le chaos en interne grĂące Ă des applications mĂ©tiers sur-mesure, jâai vu la solution parfaite pour nombreux de mes anciens clients.
Ici Florent nous explique comment la mise en place de la signature Ă©lectronique et un accueil digital optimisĂ© pour leurs clients leur a fait diviser par 3 le temps de signature des contrats đž
Antichaos a rejoint notre team experts et le cofondateur Pierre, crĂ©ateur de la chaĂźne Youtube Paname Automatise, mâa proposĂ© dâoffrir un diagnostic Ă des abonnĂ©s đ§Ą
Le point fort qui mâa beaucoup plu chez Antichaos ?
Ils font du sur-mesure et peuvent donc sâadapter au secteur dâactivitĂ© et aux contraintes spĂ©cifiques de chaque PME.
Leur approche permet dâautomatiser des processus mĂ©tiers complexes et dâamĂ©liorer rapidement lâefficacitĂ© opĂ©rationnelle des Ă©quipes.
En moyenne, les PME peuvent gagner
plus de 3h / semaine pour chaque collaborateur.
NâhĂ©sitez pas Ă prendre un moment avec lui, pour voir comment vous pourriez gagner du temps (et de lâargent) đđŒ
Si cette news vous a plu, vous pouvez me le dire ici đ
Bon week-end, prenez bien soin de vous !
Marie-Lou
Bravo PME vous accompagne
Ătre mis en relation avec un expert digital đČ Des mises en relation avec la crĂšme de mon rĂ©seau : SEO, SEA, Linkedin, GĂ©nĂ©ration de lead, Site web, Automatisation etc.